—— 獲“優秀基層組織獎”有感

鄒志新

感謝中央民盟將這樣高的榮譽授予我們，這是對我們支部工作的肯定和信任。今天我借此機會總結一下我們過去的工作，總結出成功的經驗和不足，并為我們申請盟市委加一把勁。

一、魅力興盟，靠個人魅力增強凝聚力

興盟靠什么？我們不能靠行政的力量，也不能靠利益驅動，那樣也不可能有真正的興旺。我們靠的是民盟自身的魅力！只有增強民盟組織的吸引力，才能做好民盟的組織發展工作。誰去吸引呢？怎樣去吸引呢？首先是靠主要領導人的人格魅力去感染。真情相邀，熱心引導，吸引優秀人才入盟，改善盟員隊伍的結構。從我自身來說就是這樣。我們的老盟員榮恩奇、高桂蓮等，他們治學嚴謹，教風儒雅，堪稱知識分子典范，我最初對盟的好感完全來自他們的影響和吸引。同樣，對一個不了解盟組織的進步青年來說，他首先感受到的不是抽象的盟章、盟史，而是活生生的人。他看到一個盟員是政治騙子，他會想：民盟不過爾爾。反之呢？我的盟員個個是精英，個個是實干家，他就會起仰慕之心，就想加入這個組織。所以，我要求盟員努力提高自身修養，時刻想著我是盟員，我有著極高的政治修養，我必須治學嚴謹，謙和待人。入盟看人，我們選人首先就要選擇這樣的人來入盟，曹麗華、朱文祥、祁宏、黃志明等我們的盟員都是這樣的一個群體，優秀的群體吸引優秀的人才，正所謂：物以類聚，人以群分。一中的發展壯大就是盟內各成員的魅力感染的實例，我們之間志同道合而非利益所趨。其次是靠增強民盟的組織活力,提高參政議政的能力和水平,增強民盟社會服務活動的社會影響力,吸引優秀黨外知識分子入盟。作為一名盟的基層組織負責人，我深知，民盟組織作為一級政治組織，它在基層單位是一支積極的政治力量，僅僅滿足于機構健全是不夠的，必須履行參政黨的歷史職責，必須發揮其積極的輻射作用。如果僅僅停留在搞搞活動，吃喝玩樂的水平，就等同于一般的民間組織了?；顒邮且环N載體，是為了參政、議政，是為了增進夢游感情，是為了提高政治素養。增進感情是為了更好地促進我們的事業。具備高政治素養的團隊，才能履行政治使命?？傊?，在一中的校園到處可以感受到我們民盟組織的活力，甚至有些黨員都說：“我們退黨加入民盟吧！”雖然是玩笑話，但也反映了他們對民盟工作的認可。所以，我們感受到不斷增強民盟的活力，增強民盟組織的社會影響力，才是吸引優秀黨外人士入盟的關鍵。

二、制度立盟，靠健全的制度促進發展

一個組織要想高效完成任務，并在完成任務的同時，壯大和發展自己，提升整體素質，必須有健全的規章制度。正所謂“有規矩才能成方圓”。

怎樣進行制度建設？建立哪些制度？標準是什么？長期以來一直是困擾我們的問題，在這方面我們積極向兄弟支部學習，支部成員也常在一起研究，2006年盟支部換屆后，盟支部研究制定出了民盟工作條例等各種制度，給我們找到了方向與準繩，隨后我們學習分析了盟支部的工作制度，結合我們支部具體情況，制定了我們盟支部的工作制度，包括：組織生活制度、支部會議制度、盟員大會制度、會議記錄制度、活動考勤制度、盟費繳納制度等。如今都已裝訂成冊，其中《組織生活制度》、《盟費繳納制度》已經成為每次開會宣讀的一部分。有了制度規定，行事就有章可循，工作效率大大提高。我們支部責任分明，效率極高。比如，朱文祥同志負責發展盟員，他就把要求入盟的成員的材料登記在冊（每次活動紀實、參加次數及表現），根據他們的表現情況一一排隊，并及時進行活動紀實，以便發展之時有據可依。同時，也讓盟友感受到我們支部的工作效率和對盟友的重視。對于待發展的盟員，因為覺得來之不易，會更好珍惜。暫時沒發展的盟友會更加尊重盟組織，更加積極參加盟務活動，這樣更有利于他們的發展和進步，也更有利于民盟組織的發展。再如把盟員的業績及時登記在冊，讓盟員覺得他們的進步盟組織是關心的，對于個人的成長進步是有用的，從而促進他們更加積極地在本職崗位上建功立業。

三、建功立業，靠每一位盟員的業績發揮組織的職能

“有為才能有位”，因此我們鼓勵廣大盟員立足崗位，建功立業，增強民盟基層支部的活力和影響力。我們要求廣大盟員在各自的崗位上努力做好本職工作，積極主動地爭取基層中共黨組織的支持，使中共黨委認可民主黨派組織是有作為的，是可以信賴的，從民主黨派組織那里是可以聽到真誠的建議的。有著極高音樂功底的高桂蓮老師，雖然早在十年前就已評完高級教師，并在200０年就退休，但她在教育教學探討的路上從未停止過，在寫這篇材料的時候翻開她的業績表，不知寫什么，哪一筆都是那樣的精彩!年邁的她仍然經常在各文藝單位做示范課、悉心教授徒弟，團結帶領全市的群眾藝術團體共同發展，在全國型大合唱比賽中甘于做幕后策劃和導演，而把前臺留給年輕且有實力的同志。在一中“慶七一﹒歌唱祖國”之時，她擔任指揮的樂隊表演贏得了得全場經久不息的掌聲，表現了一個老盟員的風采！趙志雄老師，愛崗敬業，有著極強的主人翁精神，不管分內分外，只要學校需要就竭盡全力去做，被同事們親切地稱作“活雷鋒”。黃志明同志做事認真，為人樸實，基本功扎實，行行領頭，樣樣出色?？傊?，由于我們盟員出色的表現，我們民盟組織得到了中央盟組織的認可和重視，更得到了他們的關心和支持。在組織發展、經費、時間、場地等方面都獲得了獲得盟中央的支持。

以上是我支部在組織建設中的一點做法和體會，有些地方可能過于簡單或幼稚，有請各位盟友批評指正。

（本文獲2011民盟敦煌支部征文活動二等獎）